Hãng hàng không Delta bắt đầu trả tiền lương cho các tiếp viên hàng không trong lúc cho hành khách lên máy bay

​Hãng hàng không Delta Air Lines đang đối mặt với một nỗ lực khác nhằm hợp nhất các tiếp viên hàng không của mình, sẽ bắt đầu trả lương cho các tiếp viên trong lúc sắp xếp cho hành khách lên máy bay. Đây là lần đầu tiên cho một hãng hàng không lớn của Mỹ trả lương cho các tiếp viên hàng không trong lúc boarding.
Trong ngành hàng không ở Hoa Kỳ, việc trả lương theo giờ cho tiếp viên hàng không bắt đầu khi tất cả hành khách đã yên vị và cửa máy bay đóng lại.
Delta cho biết việc thay đổi sẽ bắt đầu từ ngày 2/6 trên tất cả các chuyến bay.
Trong một bản ghi nhớ gửi các tiếp viên, Phó chủ tịch cấp cao về dịch vụ trên chuyến bay của Delta, Kristen Manion Taylor, cho biết mức lương mới “càng ghi nhận vai trò của bạn trên máy bay quan trọng như thế nào trong việc đảm bảo mỗi chuyến bay được chào đón, an toàn và đúng giờ. ”
Tỷ lệ trả trong thời gian nội trú sẽ là 50% tiền lương thông thường.
Thay đổi này diễn ra khi Delta có kế hoạch tăng thời gian lên máy bay cho máy bay một lối đi hoặc máy bay “thân hẹp” từ 35 phút lên 40 phút, hãng dự kiến ​​sẽ tăng tỷ lệ chuyến bay khởi hành đúng giờ.
Manion Taylor cho biết sau cuộc kiểm tra vào mùa thu năm ngoái và nhận được ý kiến ​​từ các tiếp viên hàng không, cô đã hứa sẽ không áp đặt thời gian sắp xếp hành khách lên máy bay mới mà không trả thêm tiền cho tiếp viên.
Delta cho biết mức lương sắp xếp hành khách lên máy bay mới sẽ cao hơn mức tăng 4% cho các tiếp viên hàng không mà hãng đã công bố vào tháng 3 và có hiệu lực vào cuối tuần này.
Delta có trụ sở tại Atlanta đã vận động thành công để đánh bại một số nỗ lực nhằm tổ chức 20.000 tiếp viên hàng không của mình. Hiệp hội Tiếp viên Hàng không - đã nỗ lực vận động  tại Delta trong hơn hai năm nhưng vẫn chưa tích lũy đủ sự ủng hộ để buộc phải bỏ phiếu - đã ghi nhận khoản tiền lương trong lúc sắp xếp hành khách lên máy bay.
“Chính sách mới này là kết quả trực tiếp của việc tổ chức của chúng tôi,” công đoàn cho biết trong một tuyên bố đăng trên trang web của mình. “Khi chúng tôi tiến gần hơn đến việc nộp đơn cho cuộc bỏ phiếu công đoàn của mình, ban lãnh đạo đang trở nên lo lắng.”
Công đoàn đại diện cho các tiếp viên hàng không tại United, Alaska, Spirit và khoảng một chục hãng hàng không nhỏ hơn. Delta cho biết không hãng hàng không nào trả tiền cho tiếp viên của họ trong thời gian cho khách lên máy bay.
Các công đoàn đại diện cho từ 82% đến 86% công nhân tại American, United và Southwest, nhưng chỉ 20% trong số 83.000 nhân viên của Delta, theo một hồ sơ pháp lý. 13.000 phi công của Delta được đại diện bởi Hiệp hội Phi công Hàng không. Các tiếp viên hàng không tại công ty con bay khu vực Endeavour của Delta được hợp nhất.